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中國水電顧問集團電力運營技術有限公司
地址:北京市西城區六鋪炕北小街2號
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中國水電顧問集團電力運營技術有限公司

2020年招聘公告

中國水電顧問集團電力運營技術有限公司(以下簡稱“電力運營公司”)是中國水電工程顧問集團有限公司(以下簡稱“水電顧問公司”)的全資子公司,公司于2016629日正式成立,注冊資本1000萬元,經營范圍為電力、基礎設施、市政等項目的運行維護及管理,電力營銷,機電設備銷售及維修,項目技術升級改造等。目前,電力運營公司負責水電顧問所屬發電公司的運行維護,包括張北風電廠、桃源水電廠、瀘西風電廠、蓮塘風電廠等14家國內電廠,裝機容量達160萬千瓦;同時,負責巴基斯大沃以及越南富叻風電場等國外項目的運維工作。

蓮塘風電廠位于湖南省郴州市桂陽縣蓮塘鎮,電廠升壓站(工作地)位于214省道邊,廠址距桂陽縣城區公路里程約53km。電廠已投產風力發電機組裝機規模為5萬千瓦,規劃總裝機規模23萬千瓦。

羅家山風電廠位于湖北省咸寧市崇陽縣東北部,場址北部分別與咸寧市和赤壁市交界,距離崇陽縣公路里程約16.5km,距離咸寧市公路距離為26.5km。電廠總裝機規模為8.4萬千瓦

為滿足公司發展和生產運行需要,經公司研究決定,現面向社會公開招聘風電廠運維人員若干名、安全管理人員1名。具體詳見招聘崗位及要求。歡迎符合條件者報名應聘。

  一、招聘崗位及條件

(一)招聘職數:

1.蓮塘風電廠運維人員若干人(工作地點:湖南省郴州市桂陽縣蓮塘風電廠)。

2.蓮塘風電廠安全管理人員1人(工作地點:湖南省郴州市桂陽縣蓮塘風電廠)。

3.羅家山風電廠運維人員若干人(工作地點:湖北省崇陽縣羅家山風電廠)。

(二)應聘范圍:社會招聘。

(三)用工形式:勞務派遣(外包),表現優秀者2年后可轉為公司正式員工。

 二、崗位要求:

(一)電廠運維人員

1.崗位職責:負責對升壓站電氣設備、發電機組進行監控、操作、巡視、維護和故障處理,對設備運行狀態進行記錄、統計、分析,在設備出現異常及故障時,及時進行處理,保證電廠電力系統的安全、穩定、優質、經濟運行。

2.學歷要求:大專及以上學歷。

3.專業要求:機械、機電或電氣自動化等相關專業。

4.年齡要求:30歲及以下,相關工作經驗情況良好的可放寬至35周歲。

5.工作經歷要求:從事電力相關行業運行維護工作2年及以上,有風電廠運行維護工作經驗者優先。

(二) 安全管理人員

1.崗位職責:負責貫徹落實國家電力安全生產法及上級單位發布的安全生產管理制度,組織制定和落實電廠安全生產管理制度,做好電廠安全生產監督工作。研究并落實國家、行業主管部門有關職業健康、環境保護與節能減排相關法律、法規,制定并實施電廠職業健康、環境保護與節能減排工作計劃。

2.學歷要求:大專及以上學歷。

3.專業要求:安全技術、安全科學等相關專業。

4.年齡要求:30歲及以下,相關工作經驗情況良好的可放寬至35周歲。

5.工作經歷要求:從事電力安全生產管理工作2年及以上;有注冊安全工程師資格者優先。

  三、招聘程序

(一)報名

1.應聘人員自行下載《應聘報名表》及《應聘信息登記表》(見附件),嚴格按照格式要求填寫,并附身份證、學歷學位證書、能反映本人面貌的近期2寸彩色照片等相關材料掃描件(面試答辯時需交驗原件)。

2.接收報名表方式:應聘人員將電子版報名登記表、信息登記表及相關應聘材料發送至指定郵箱:

蓮塘風電廠指定信箱:286768463@qq.com

羅家山風電廠指定信箱:270895056@qq.com

3.面試時間:另行通知。

報名登記表、信息登記表和相關掃描件請以壓縮包形式以郵件附件發送,郵件和附件名稱統一為“姓名+應聘崗位+聯系方式”標準格式。公司不接受不符合規定格式的簡歷。

4.報名截止時間:2019320日。

(二)資格審查

公司對報名人員的年齡、學歷、職稱、簡歷、工作業績等基本情況進行初步審查,確定面試答辯人選。

(三)筆試、面試、體檢及錄用

通過資格審查的應聘人員,公司將通知參加公司組織的筆試和面試。

通過筆試和面試后最終確定的人選進行體檢,體檢參照國家公務員錄用的體檢標準,體檢費用由應聘人員自理(通過體檢被錄用后,體檢費用由公司按照規定予以報銷)。   

體檢合格者,正式辦理錄用手續,與聘用人員簽訂勞務合同,并約定試用期限。對試用期不合格的,公司有權予以辭退。

(四)薪酬待遇

按照公司有關規定,享受工資福利、社會保險、員工健康體檢等各項薪酬福利待遇。

四、其他注意事項

(一)筆試、面試時間和地點公司另行通知。

(二)面試時證件不齊或不符合要求將取消面試資格。

(三)應聘人員應對提供證件、資料的真實性和準確性負責。如有不實,公司有權隨時取消其面試、錄用資格。

(四)在職的應聘人員確定為最終人選后,應將應聘意向報現所在單位人事部門,并經其同意。未經原單位同意而引起的所有后果由應聘者本人負責。

(五)應聘人員一經錄用,公司將調取人事檔案,并進行查檔。如檔案資料與面試時提供的資料不相符,存在虛假、不真實信息,公司將與其解除勞動合同。

(六)公司對應聘人員所提交資料信息保密。

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  • 公司性質:國有企業
  • 所屬行業:風電場類
  • 所在地區:北京-西城區

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